Formation à l'animation de la FDD - Organisations publiques

Formation créée le 17/04/2026. Dernière mise à jour le 19/04/2026.
Version du programme : 1

Type de formation

Mixte

Durée de formation

8 heures et 30 minutes

Accessibilité

Oui

Formation à l'animation de la FDD - Organisations publiques


La formation à l’animation de la Fresque de la Diversité permettra aux participant·e·s d'acquérir les compétences nécessaires pour l'animer au sein de leur organisation. À l’issue de cette formation, les apprenant·e·s maîtriseront les concepts clés et adopteront les postures indispensables pour animer efficacement la Fresque de la Diversité.

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Objectifs de la formation

  • Identifier tous les points de vigilance sur le fond et la forme relevant de l’animation de la Fresque de la Diversité
  • Acquérir toutes les notions et concepts évoqués dans l’atelier
  • Intégrer les retours pour améliorer l’animation
  • Identifier les situations critiques d’animation

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Cette formation s'adresse aux personnes souhaitant devenir animateurs et animatrices de la Fresque de la Diversité, avec une expérience préalable de participation à un atelier.
Prérequis
  • Avoir participé à un atelier de la Fresque de la Diversité

Contenu de la formation

Etape 1 – Journée présentielle de formation à la facilitation de la Fresque de la Diversité (7h)
  • Compétence 1 : Identifier tous les points de vigilance sur le fond et la forme relevant de l’animation de la Fresque de la Diversité
  • - Reconstitution des instructions et débriefs des mini-jeux
  • - Distinction des différentes postures mobilisables
  • - Identification des difficultés inhérentes à l’animation
  • - Mises en situation
  • Travail en autonomie post Etape 1 : Consultation d’une sélection de ressources pédagogiques et réponse à un questionnaire d’auto-évaluation
  • Compétence 2 : Acquérir toutes les notions et concepts évoqués dans l’atelier
  • - Consultation d’un corpus de ressources et du kit d’animation – (durée indicative de 3h hors journée de formation en présentiel)
  • - Complétion d’un questionnaire d’auto-évaluation - (durée indicative de 1h30 hors journée de formation en présentiel)
Etape 2 - Visioconférence de debriefing des questionnaires d’auto-évaluation (1h30)
  • Compétence 3 : Intégrer les retours pour améliorer l’animation
  • Débrief collectif des réponses au questionnaire lors d’un webinaire
Travail en autonomie post Etape 2 : - Co-animation des 3 premières fresques et partage de feedbacks
  • Compétence 4 : Identifier les situations critiques d’animation
  • Analyse et discussion des situations critiques rencontrées lors des ateliers
  • Échanges de bonnes pratiques et de stratégies pour surmonter les défis

Équipe pédagogique

L'équipe pédagogique, composée de professionnel·le·s expérimenté·e·s en intelligence collective, dynamiques de groupe, jeux coopératifs et ingénierie pédagogique, est spécialisée en facilitation, consultation et formation. Animée par un·e expert·e en diversité et inclusion, connaissant le concept des biais cognitifs, cette formation utilise des techniques innovantes pour renforcer la coopération au sein des équipes.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Mises en situation
  • Formulaire d'évaluation de la formation
  • Questionnaire d'auto-évaluation et révision des réponses lors d'un webinaire, quelques semaines après la journée de formation en présentiel
  • Évaluation par les pair·e·s et feedback constructif

Ressources techniques et pédagogiques

  • Mise à disposition de ressources pédagogiques dans l'espace personnel de DIGIFORMA (dossiers ANIMATION / CONTENUS D'APPROFONDISSEMENT)
  • Mise à disposition d'un jeu de cartes par stagiaire envoyé à la fin du parcours de formation (après le webinaire)
  • Webinaire mensuel (optionnel) d'échange de pratiques et/ou d'approfondissement des concepts

Qualité et satisfaction

Les résultats des questionnaires de satisfaction à chaud montrent un très haut niveau de satisfaction des participants. La note moyenne globale de la formation est de 9,0 sur 10, la qualité de l’animation est évaluée à 9,4 sur 10, et la recommandation à 9,4 sur 10. Ces résultats sont basés sur 115 réponses recueillies entre le 23 janvier 2025 et le 20 février 2026.

Capacité d'accueil

Entre 0 et 10 apprenants

Délai d'accès

2 semaines

Accessibilité

Hybride - 1 journée en présentiel (7 heures), consultation des ressources pédagogiques en autonomie sur la plateforme e-learning et 1 webinaire d'une heure et demie. Si vous êtes en situation de handicap, merci de contacter notre Référent Handicap par email (florence@belugames.com) avant le début de votre formation, afin que nous puissions prendre toutes les mesures nécessaires pour vous dispenser la formation dans les meilleures conditions. À noter que toutes nos formations sont faites dans des locaux "Accessibles PMR".